Luc Sabourin, lanceur d’alerte de l’Agence des services frontaliers du Canada, lors de son témoignage sous immunité parlementaire à la Chambre des communes, en 2023.
Luc Sabourin – l’auteur est le lanceur d’alerte dont les révélations ont mené à l’adoption de la loi C-290 à la Chambre des communes
Le public canadien doit prendre position sur le fait que des professionnels, au service de l’intérêt public, sont réduits au silence. J’ai personnellement témoigné dans les chambres parlementaires canadiennes en 2022 et 2023 en faveur du projet de loi C-290, pour la justice et la transparence dans la fonction publique fédérale.
Aucun chevalier en armure étincelante ne viendra sauver le Canada! La population devra se sauver elle-même. C’est la seule façon d’aller de l’avant. Le public canadien ne peut plus être le spectateur du silence politique et administratif et de la destruction des professionnels qui représentent l’intérêt public.
Dans une démocratie prospère, les voix des professionnels qui consacrent leur carrière à servir l’intérêt public doivent être protégées. Pourtant, nous nous trouvons aujourd’hui à la croisée des chemins, où le silence politique et l’annihilation de la réputation deviennent de plus en plus fréquents. Cette question n’est pas abstraite: elle est incarnée par l’histoire de nombreux professionnels qui se sont retrouvés sous le feu des critiques de la part d’un système corrompu, alors qu’ils s’acquittaient de leur devoir. Soutenir les professionnels qui subissent des représailles pour s’être exprimés dans l’intérêt public, c’est plaider pour la transparence, l’équité et l’État de droit.
La carrière des fonctionnaires est conditionnée par l’intégrité et un engagement inébranlable en faveur de l’intérêt public, de la justice et de la démocratie. Cependant, les expériences récentes de fonctionnaires exposant des actes criminels brossent un tableau troublant de la manière dont les agendas politiques peuvent éclipser les principes d’équité et de transparence. Bien que les détails des cas individuels soient complexes, ils reflètent un problème plus large qui devrait préoccuper tous les Canadiens : l’érosion de l’autonomie professionnelle face à la pression politique.
Les cas récents de fonctionnaires qui se sont exprimés, qui ont dû faire face à des représailles et qui ont mis fin à leur carrière ne sont pas des incidents isolés. Dans tous les secteurs, les professionnels qui remettent en question les récits dominants ou soulèvent des questions gênantes sont de plus en plus souvent confrontés à de l’hostilité. Cette tendance sape la confiance du public dans les institutions censées le servir. Lorsque les professionnels sont réduits au silence, le public perd l’accès à une expertise impartiale, à des enquêtes critiques et aux mécanismes de contrôle essentiels à une démocratie saine.
La question qui nous occupe ne concerne pas seulement les fonctionnaires. Il s’agit du type de société dans laquelle nous voulons vivre. Allons-nous rester les bras croisés alors que l’ingérence politique érode la responsabilité, ou allons-nous exiger que nos institutions protègent ceux qui travaillent dans l’intérêt du public ? En ignorant ces tendances, nous risquons de normaliser une culture de la peur et de la conformité, où la vérité est reléguée au second plan.
Le Canada s’enorgueillit depuis longtemps d’être une nation où règnent l’équité, la démocratie et la responsabilité. Pour préserver ces valeurs, nous devons nous opposer au musellement politique et administratif des fonctionnaires professionnels à tous les niveaux de la société. Il ne s’agit pas seulement de leur combat, mais aussi de l’intégrité de nos institutions et de l’avenir de notre démocratie. Prenons position ensemble, en veillant à ce qu’aucune personne qui sert le public avec courage et intégrité ne soit laissée seule à elle-même.
